Activités Essaim
Les activités présentées dans cet espace sont des ressources référencées par l'écosystème collaboratif Essaim pour leur potentiel à développer les compétences transversales (soft skills) des apprenants d'une action de formation.
Intégrées dans des séquences pédagogiques, spécifiques à un métier ou généralistes, elles favorisent l'intégration du numérique dans l’expérience d’apprentissage et le développement de l’agentivité et l’apprenance des bénéficiaires, capacités essentielles pour garantir leur employabilité à long terme.
Ces ressources sont consultables gratuitement et exploitables sous certaines conditions.
Aider les participants à identifier et exprimer leurs forces et leurs aspirations.
Ce questionnaire a été conçu pour mieux comprendre les grandes tendances de notre personnalité à l'aide d'un nombre restreint de questions.
Ce questionnaire a été conçu pour mieux comprendre les grandes composantes sous-jacentes à notre apprenance à l'aide d'un nombre restreint de questions.
Rapport individuel qui présente les résultats statistiques au questionnaire.
Après la réception d'un rapport individuel, un débrief collectif des résultats au questionnaire est programmé pour présenter les résultats du collectif.
Stimuler la créativité en explorant des idées et connexions inattendues.
Jouer le rôle d'un philosophe / détracteur pour problématiser.
Prendre conscience des processus en jeu dans la prise de décision.
Accompagner les participants dans la construction d'un cadre de collaboration.
Identifier, comprendre et exprimer des émotions à travers un jeu collaboratif et prendre conscience de leur impact sur nos actions.
Établir un cadre de confiance entre camarades à travers la découverte de leur groupe.
Répondre à cette question avec son équipe : Qu'est-ce qu'un héros pour moi ?
Comprendre la notion de soft skills et leur importance dans sa vie professionnelle et personnelle.
Expérimenter l'intelligence collective pour construire une ambiance de classe favorable à la collaboration.
Expérimenter les conséquences des écrans sur la santé et l'attention.
Encourager le travail en collectif et identifier les capacités nécessaires pour mener à bien un projet commun.
Accompagner le participant pour reconnaître ses émotions et apprendre à les exprimer.
Remplir le questionnaire en ressources du challenge pour mesurer sa progression.
Défendre son équipe au tribunal pour ne pas avoir de pénalités.
Prendre conscience de ses forces et être capable d'en parler.